人力資源管理工具大全
知識文檔庫創(chuàng)建于2011-08-11
最后編輯: 2011-08-11 13:45
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本豆單收錄豆丁網(wǎng)最受HR歡迎的經(jīng)典文檔，包括HR戰(zhàn)略、HR規(guī)劃、組織設(shè)計、工作分析、招聘與配置、培訓(xùn)與發(fā)展、績效與薪酬、人才管理、勝任力模型、員工關(guān)系管理等各模塊的名企實戰(zhàn)工具！
共 3 個文檔
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日工資計算方法，小時工資計算方法，加班費計算方法
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1、日工資，小時工資
日工資計算方法：日工資＝月工資收入÷21.75（用于有缺勤，工作未滿一個月等情況下的工資計算）
小時工資計算方法：小時工資=月工資收入÷（..
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作者:
知識文檔庫
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2010-10-11
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格式: DOC
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60p
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績效管理與薪酬分配體系操作手冊
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本文檔介紹了績效考核設(shè)計原則與框架，考核內(nèi)容，確立評估工作要項，評估總流程等內(nèi)容...
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96p
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醫(yī)院績效與薪酬管理
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單純從語言學(xué)的角度來看，績效包含有成績和效益的意思。用在經(jīng)濟管理活動方面，是指社會經(jīng)濟管理活動的結(jié)果和成效；用在人力資源管理方面，是指主體行為或者結(jié)果中的投入..
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